办公室行政人员岗位职责最新8篇

在社会一步步向前发展的今天，接触到岗位职责的地方越来越多，任何岗位职责都是一个责任、权力与义务的综合体，有多大的权力就应该承担多大的责任，有多大的权力和责任应该尽多大的义务，任何割裂开来的做法都会发生问题。一般岗位职责是怎么制定的呢？以下内容是写作文为您带来的办公室行政人员岗位职责最新8篇，我们不妨阅读一下，看看是否能有一点抛砖引玉的作用。

行政岗位职责 篇一

1、维护和招聘渠道的关系，及时发布招聘广告，管理招聘信息；

2、收集和筛选应聘者简历，对应聘简历进行甄别，与潜在候选人沟通；

3、配合项目需求，组织和执行招聘计划，通知安排面试；

4、及时准确的更新员工通讯录；管理公司网络、邮箱；

5、负责日常办公用品采购、发放、登记管理，办公室设备管理；

6、订阅年度报刊杂志，收发日常报刊杂志及交换邮件；

7、员工考勤系统维护、考勤统计及外出人员管理；

8、保证前台所需物资的充足(如水、纸、设备、耗材及报销单据表格等)及费用结算。

行政岗位职责 篇二

1、通过招聘平台招聘纳新

2、组织、安排面试，并且进行初试

3、负责办理员工入职、离职、转正、调岗等工作的综合管理；

4、建立和维护人事档案、员工花名册，及时更新员工的个人信息和资料；

5、负责公司员工劳动合同的`签订和日常管理工作；

6、负责社保、公积金缴纳，申报，年检等工作，及时掌握国家及地方的相关法律法规；

7、负责考勤、员工休假的管理，每月考勤报表制作；，

8、员工评估工作、跟进，共识会议安排并做好记录存档，

9、及时为员工办理社会保障(社保)方面的工作，且及时准确上报相关资料，实习生的管理；

10、负责公司固定资产管理；

11、负责组织开展各种形式的企业文化活动，丰富员工业余生活，协助上级做好企业文化建设与推广；

12、完成上级主管交办的其他工作。

行政员工岗位职责 篇三

1、起草主管团队工作计划总结，预定会议室，并作好公司重要会议记录；

2、起草、存档整理主管经理签发文件；

3、整理主管交代的表格和发送；

4、协助其他人员做好部门工作的协调与监督。

5、完成上级交代的其他任务。

行政员工岗位职责 篇四

1、在部门经理带领下，负责公司的行政后勤、安全保卫和消防管理工作；

2、负责办公区域维修监管，公司食堂、生态园等综合事务协调工作；

3、负责公司日常部门事务协调工作；

4、安排司机日常工作，监管公司车辆；

5、开展工会各项活动；

6、完成上级交办各项工作。

行政员工岗位职责 篇五

1、负责各种对内、对外信息的传递；

2、负责材料收集、档案管理、文书起草、文件收发等工作；

3、负责书刊资料印刷、快递、物流及办公室的其他事情；

4、为公司所有部门提供必要的办公设施及其他后勤支持，积极协调各部门关系；

5、完成上级领导临时交办的其他工作内容。

行政岗位职责 篇六

1、全面负责公司行政管理的全盘工作；

2、负责公司办公环境及办公物资的管理；

3、负责对外接待、会议活动安排、商务行程；

4、公司相关资质、证书的申请及管理，供应商的管理维护；

5、落实执行企业文化建设，并组识开展相关各项活动；

行政岗位职责 篇七

1、校区物资管理(办公用品管理)，并对接总部进行物资申请、调拨、盘点、入库出库等相关工作

2、校区日常巡场，对校区环境标准化进行过程监控，并对校区消防器材等消耗品进行检查

3、各类表格提交：客户意见表，退费流程提交及退费表格汇总

4、各类费用报销：奖学金、转介绍费、电话费、物业费、水电费、广告费等

5、课时核对：每月月底进行校区课时核对，并对接总部

6、期中考试及家长会物资准备

7、校区维修类工作：对接总部或供应商，解决校区突发性或偶发性维修类事件

8、仓库管理：仓库物资出库登记物资盘点负责环境卫生等

行政岗位职责 篇八

1、组织、协调物资采购的工作；

2、负责项目各类档案的建档、管理；

3、建立并完善项目重大活动的策划并负责组织、安排、实施；

4、办公场所、办公行为的管理，以及工作例会及领导安排的各种会议的通知、安排、记录、发放纪要；

5、定期组织对各部门进行品质检查及品质分析工作；

6、协调各部门之间的计划执行工作；

7、做好领导分派的其他工作。