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教学工作计划范文【优秀3篇】

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时间真是转瞬即逝,我们又将在努力中收获成长,是时候静下心来好好写写教学计划了。写作文的小编精心为您带来了教学工作计划范文【优秀3篇】,希望能够在作文写作上帮助到同学们。

教学工作计划 篇一

教学工作是学校工作的中心,教育教学质量是学校可持续发展的根本源泉。本学期,为更快更好地提升教育教学质量,根据我校的教育教学实际,特制定如下教学工作计划:

一、指导思想

继续以区教研室和学校工作计划为指导,以打造书香校园为目标,以市办学水平评估诊断意见为纲领,以提升教育教学质量为中心,以“幸福课堂”模式为先导,以打造高素质的教师队伍为手段,以培养学生的创新意识和实践能力为重点,进一步深化课堂教学改革,更新教育教学观念,全面落实校本教研与有序推进教师成长“六个一”工程,大力提高教育教学质量。

二、工作目标

1、整改落实深圳市办学水平评估诊断意见。

2、把好教学质量关,做好教学质量的监控工作。

3、落实教学常规管理,全面提高教学质量。

4、继续全面有序推进教师成长“六个一”工程。

5、抓好科组建设,扎实有效开展科组校本教研活动。

6、抓好师资队伍建设,努力提升教师素质。

7、创新开展语文阅读活动,积极打造书香校园。

8、创新评价体系,建立多元化的评价机制。

三、具体工作

1、强化教学常规。

(1)落实常规检查。以各学科备课组为核心,严格要求做到“五备”(备重点、备难点、备教法、备学法、备作业),加大日常的教案、作业、教学反思、早读午读等教学常规定期检查与平时检查力度。

(2)促进质量监控。行政领导、教学处随机深入课堂听课、评课、议课,及时反馈课堂教学动态,大力推行有效教学。并定期邀请市、区教研员来校听课评课,进行教学诊断和课堂评估,提高教师教育教学和教学研究的能力。

(3)规范集体备课。落实集体备课制度,规范科组集体备课活动,参照宝安区《集体备课制度》要求,以备课组为中心,组织好每两周一次的集体备课,定时、定点、定内容、定中心发言人,专人负责整理、记录,解决教学工作中存在的实际问题。

2、打造书香校园。

以形式多样的语文阅读活动为载体营造浓郁的书香氛围,培养学生的儒雅和静气,打造书香校园。

(1)以语文学科为依托丰富阅读活动。以“走出去,请进来”的方式借鉴和学习他校的成功经验,结合我校教育教学的实际情况,重新规划打造语文阅读教学特色,使阅读成为提升我校师生语文素养的重要载体和手段。

(2)以年级为单位开展各种阅读活动。语文阅读活动有效和成功与否,需要通过一定的途径和平台加以展示和显现。借助我校扁平管理的年级管理模式,以年级为单位开展各种阅读活动,并上升到理论层次加以提炼,逐步形成我校阅读教学特色,为书香校园的创设坚实的基础。

3、提升学生在课堂中的主体作用。

(1)加强新课标新理念的学习。

新课标新理念是教师教育教学的行动指南,进一步加强其学习势在必行。以科组为单位,用科学理念研究新课程,研究新教材,把新课程培训与课堂教育教学联系在一起,运用案例培训等形式,提高教师实施新课程的能力和水平,提升教师的教育教学新理念,促进教与学方式的转变。

(2)各学科继续完善落实幸福课堂模式。

各学科幸福课堂模式是学科教师教育教学的标准,是加强学生课堂主体作用的根本。继续组织学科骨干教师以幸福课堂模式为样板,先行先试,用她们的课堂实践向全校教师传达新的课改理念,引领教师走进新的课堂,感受新的理念,实践新的课堂模式。

(3)示范引领,充分发挥“先行者”的辐射带动作用。

(www.paomian.net)

在已构建完善的幸福课堂模式基础上,充分发挥“先行者”的辐射带动作用,组织各科教师认真领会学习并加以实践,以点连线,以线成面,最终促进全校教师教学方式的转变。

(4)以校本教研为抓手,提升教师课堂教学能力。

以校本教研为抓手,通过请进来,走出去,为老师提供各种平台和舞台,提升教师课堂教学能力。

(5)营造和谐的课堂活动气氛。

营造和谐的课堂活动气氛,让学生在课堂中有一定的活动空间,创造一个宽松的课内环境和融洽的师生关系,使学生充分地利用脑、眼、手等感觉器官,反复地去体验,在理解教材、领悟人生意义的同时,不断提高思维能力。

4、提升教师队伍综合素质

(1)校外培训:积极参加区继续教育培训与学习观摩教育教学活动,按规定课时完成任务。

(2)校本培训:紧紧围绕校本课题《1+N教师专业发展研究模式》以及教师成长“六个一”培训、“一三五”青年教师培训工程,通过问卷调查了解学科教师的实际需求,针对性拟出教师专业发展规划和学科组的培训计划,提高校本培训质量和效果。

(3)观课、磨课:积极组织教师参加各级各类的教科研活动和课堂观摩活动,提高教师驾驭课堂和指导课堂教学的能力,在活动参与中磨练提高自己。

(4)师徒结对:开展青年教师拜师活动,组织青年教师与骨干教师、教学能手结对子,通过骨干教师教学能手的听评课指导,促使青年教师的业务水平不断提高。由科组统一安排结对名单,实施好结对过程,及时填写《教师结对跟踪考核表》。

(5)名师工程:充分发挥“区级名师”和“骨干教师”的示范引领作用,以教师的课堂教学、文化素养和教育教学理论等方面为抓手,以“走出去”和“请进来”为重要手段,使名师工作室发挥应有的引领作用。

(6)资源共享:以科组为单位,收集校内各学科教育资源,及时把教师优秀教案、课件、课例、反思和习题等多种媒体资料充实到校本资源库中,实现教育资源的主动生成。

5、创设浓郁的教研氛围

(1)公开研讨课:一、三、五年级所有科任老师每人一节。各科组做到有计划,有目的,有重点地开展各学科公开课研讨活动,做好摄影摄像资料保存工作。

(2)听课评课:以各科组为中心,科组长与备课组长认真组织听课评课,要求每节必评,有记录有评价。提倡跨学科听课,参与评课。

(3)校本教研:以学校“网络教研”和宝安区“三人行”教学展示课活动为载体,继续完善包括“教学设计、教学反思、教学评论、教学陈述”等元素在内的网络教研体系研究,升华课堂改革和课堂教学研讨活动,努力提高课堂教学质量和学校发展软实力。

6、继续推行国学教育进课堂

(1)以学生成长“六个一”工程中的“写一手好字”、“读一系列名著”为目标,继续开展好以“写字、阅读和习作”为主的学生写字读书常规训练和检查评比活动。

(2)以国学教育教学研究为重点,继续开展国学教育进课堂活动。

教学工作计划 篇二

1.强化教师队伍建设。

①加大教师工作纪律的整顿力度。以年部为单位实行专人负责,领导带班的签到制度,每周学校联合检查教师在岗情况一次以上,病事假严格履行请假、消假制度,年部教导处做好记录。

②加强师德行风建设,狠刹“三乱”歪风,严惩有偿补课,乱收费,乱订资料。在上级文件规定范围内为学生订购教辅资料严格履行审批公示手续,由备课组长填写申报单,交由主管领导审批备案公示后方可订购,否则视为违规违纪,后果自负。

③加强青年教师培养。本学期在按《学校“十二五”青蓝工程实施方案》做好青年教师培养的工作的基础上,着重做好下列三项工作。第一:为提高青年教师备课的能力和文写书写水平,举行35岁以下教师全员参加的优秀教案评选活动,学校统一印发教案,表格,参赛教师用硬笔书写,学校综合备课和文字书写水平评比后,集中陈列展示,编印《青年教师优秀教案汇编》,第二:开展到校三年以内教师汇报课活动,按文理分类各评选出两名优秀教师,在全校上优秀青年教师展示课。第三:以月为单位,学校对到校三年以内教师的教案,听课本,千字文(千题本)统一跟踪检查、及时督导,期末汇总,记入个人成长档案。

2.加强常规教学管理

①提高备课水平。开学初学校召开专门会议提出备课要求,年部教导处及时督导,月末检查通报,纳入量化考核。

②规范上课行为。教师按《昌图一高上课规范》授课,严格上课迟到、早退,按打手机和从事无教学无课的行为,严禁无教案上课,严禁只传授知识不管纪律的授课过程。

③强化自习纪律。学校要求8、9节自习班主任到班巡视,领导值班,教师包班管理,周六、周日自习年部领导负责,班主任协助。

④按常规要求布置作业。本学期仍然是:语文作业一个月留一个作文,全批全改。英语作业每周一个小作文,全批全改。周一教研时间科长安排好本周作业、命题人,周三开始印刷,周五统一发给学生,每科1小时的作业题,周六、周日学生完成。周一各科科代表收齐交给科任教师,各科教师全批全改,上完分后拿到年部主任室检查、登记,并把结果纳入教师业绩量化考核中。各年部要严格作业管理,教师做到精选精讲,精练、精批和有发必收,有收必批,有批必评,有错必纠。

⑤加强考试管理。本学期学校将一如既往的加强考试过程的管理,对考试违规违纪的行为继续采取严查重惩的高压态势,确保学生成绩考核的公平、公正。

3:提升教科研工作实效

①扎实开展“三公开”活动

第一:按各年部的计划,上好开学初的示范课活动,严格考核听课情况。

第二:按各学科组的计划,上好组内公开课。以年级为单位,语、数、英每周2节,理、化、生每周1节,其他学科每两周1节。要求授课安排在组内教研时间,地点在多媒体教室,每年级学科组教师听课评课,课前上报年部备课,一楼揭示板公示。

第三:及时选报优秀教师参加上级组织的课堂教学评优活动。

第四:开展校级优秀公开课的评选活动。

第五:做好公开课、各类教学评优活动的考核,年部教导处做好组内公开课,年部示范课的听课情况的检查,主管教学校长做好青年教师汇报课,校优秀公开课评选活动的听课情况检查,教研处负责各类教学评优活动的考核,检查情况纳入教师量化考核。

第六:开展推门听课活动。由年部教导处带头,组织年部领导、骨干教师和其他教师,有计划地深入课堂教学,开展随堂推门听课活动,并做及时反馈。

②提升校本教研的实效。抓好每周一的八、九节教研。要求每科教师在教研时间不得缺席,做到精备细备,精心策划每一堂课。中心发言人准备好材料到年部登记,在教研时间对下周一内容进行梳理、归纳,同科组教师发表意见,中心发言教师同其他教师一同审核并修改,形成“通用稿”的教学内容就确定了。同时也要个性备课,即各教师按通用稿,结合任教班级的实际情况可以适当增加内容,特别是对各年级成绩优秀的学生,教师在授课时要有针对性的加深、加难、拓宽,这就要求我们每位教师个性备课要加强。

③及时组织教师参加上一级教学研讨会,根基县教育局统一安排开展昌图县高中中心教研组的活动。

④做好“十二五”期间各年级科研课题的结题工作,及时申报结题。

4:全力备战20xx年高考,确保“1268”目标的实现

①开学初展开高三全体师生参加的“百日冲刺,决战高考”誓师动员大会,统一思想,明确目标,激发斗志,烘托氛围。随后召开高三备课组长、高三复习备考工作领导小组联席会议,专题研讨复习备考的教学工作,在此基础上,各科组按学校整体要求制定本学期的复习计划和教学进度。

②加强高三集体教研的力度,充分发挥科组长及骨干教师的力量,对外来试题进行筛选,重新组合,坚决反对照抄照搬现象,在五月末每科出一套模拟题,以便学生巩固基础知识,以该模拟题为准。

③本学期做好模拟考试。加强估分训练,每次模拟考试后,对理科前十名,文科前五名学生要单独讲评。同时选派年部文理前五名到名校参加考试,使我们能及时掌握学生的复习备考状况,找差距和不足,及时整改。

④做好报考、体检、口试、考分估分、档案整理、填报志愿等各环节的工作,确保准确无误。

教学工作计划 篇三

作为班主任,我深知班风、学风对班级备考的影响,所以必须下大力气狠抓班风建设,营建一个良好的班级氛围和环境。本学期必须做好以下几方面的工作:

一、营建高考氛围,让学生尽早进入状态。

1、通过主题班会、讲座,让学生了解和认识高考形势和动态,以及高考对人生的影响,强化高考在学生心目中的分量,激发学生的参与热情和对知识的渴望。

2、通过往届考生的经验教训和心理体验的交流,消除学生对高考的恐惧感、陌生感,让学生零距离地感悟高考。

3、通过主题班会和高考理想的规划,激发学生对理想追求的欲望和对高考的亲近感。

4、树立榜样和典型,激励学生奋发向上。

5、通过有效形式加强对落后学生的思想、情感交流,学习方法的引导、行为习惯的纠正与监督,大力帮助他们提高自信心、自尊心。

6、在学生中开展“一帮一”形式多样互帮互助的活动,增强同学之间的友谊,相互推动,共同进步。

7、关注每一位学生的动态,倾情协助跨过每一道难关,克服任何困难。

二、密切配合科任老师,齐抓共管,形成合力。

三、加强与学生、家长的沟通、交流。

真正成为他们心灵上的贴心人、知心朋友;学习上的好帮手,以自己的身体言行和思想情感潜移默化地影响学生,增强班级的凝聚力和向心力,提高学生积极向上的内在动力。

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