在发展不断提速的社会中,岗位职责在生活中的使用越来越广泛,制定岗位职责有助于提高内部竞争活力,提高工作效率。我敢肯定,大部分人都对制定岗位职责很是头疼的,写作文为同学们精心整理了ie工程师岗位职责(最新7篇),您的肯定与分享是对我们最大的鼓励。
ie工程师岗位职责 篇一
1、负责工厂和办公室用户日常用户支持、维护及故障处理,包含台式机、笔记本、打印机支持和网络维护工作;
2、安装配置电脑操作系统和相关应用程序,为生产提供全力保障支持;
3、执行日常的系统运行监控,保障所有用户硬件,网络,系统和关键进程的完整性和可用性。
4、通过相应的行动,包括但不限于面对面沟通或通过电话帮助最终用户安装系统或解决系统及相关应用程序问题;
5、创建程序文档并提供相应的报表;
6、支持新项目的部署及实施;
7、对评估和测试新IT技术;
8、负责信息网络病毒防范、内网安全工作
9、主管安排的其它工作。
ie工程师岗位职责 篇二
1. 整体负责本部门各项工作的开展,工作直接对副总经理负责;
2. 负责与其他部门的横向沟通,与上层领导的纵向沟通;
3. 安排及协调本部门各项工作;
4. 掌控本部门各项工作的开展和落实情况,并能及时地做出工作调整;
5. 控制本部门的运作成本;
6. 对本部门发出的各项文件、单据进行审核;
7. 对本部门人员进行业绩和能力考核;
8. 对本部门人员进行技能培训,或组织培训,提升部门人员的综合能力;
ie工程师岗位职责 篇三
1、电子相关专业,具有电子行业工艺工程师两年以上经验,有灯具、电源行业经验者优先;
2、熟悉SOP相关制程标准,对PE、IE有深刻理解及运用;
3、较强的产品不良分析及处理能力;
4、有工厂核查、控制质量管控经验;
5、要求善于沟通,团队协作能力较强。
6、与研发工程师协作,参与新产品可制性评估,并推动设计改善;
7、负责工艺方案的编写、实施及监督;
8、对新产品的工艺及工装设计的验证,给予生产工艺技术的支持;
9、作业指导书制作,生产跟踪及制程问题的现场处理;
10、督促外协厂改进,要求保质保量按时完成生产;
11、ECN的制定,组织加工厂的实施,产能、产品质量的持续改善。
12、工装夹具设计构思,提高生产产能,质量提升,降低成本
ie工程师岗位职责 篇四
岗位要求:
1、两年以上电子产品IE助理工程师工作经验;
2、性格开朗、沟通能力强;
3、会使用办公软件,熟练运用IE各种手法。
工作内容:
1、负责新产品的生产流程编排;
2、SAP系统BOM的建立;
3、善于分析产品结构问题及相就对策;
4、工艺文件的制订与维护(如:PFMEA、控制计划及SOP);
5、生产标准工时的制订与维护。
ie工程师岗位职责 篇五
IE工程师工作职责:
1、生产线标准工时制定
2、编制各岗位标准作业指导书,并负责培训和作业观察
3、对工长、员工进行操作指导、培训并对动作、方法进行分析、优化
4、负责生产线规范作业的检查和考核
5、负责生产线工序平衡、流程优化、效率和质量保证能力提升的改善
6、结合所在单位实际进行快速换模(SMED)研究和改善,以缩短产品切换时间,同时负责所在单位的防呆/防错改善
7、协助生产主管推动并组织实施车间各项持续改善计划
8、对 www.haozuowen.net 生产现场的工装夹具、仪器、设备进行检查,遇有不符合规定之处,马上提出改正要求并跟进,必要时提供相应支持
9、改善资料的整理/展示/归档,过往改善措施执行情况的检查/通报
10、参与所在单位新投入的设备设施的操作培训和验收工作
11、协助项目组跟进新产品在本单位的试制工作,并负责新产品量产时本单位工艺及装备的确认、产能的评估和操作指导工作,必要时提出产能扩充和装备升级需求
12、主导老产品停产时本单位所需开展的工作
13、上级临时安排的其他工作
ie工程师岗位职责 篇六
1、本科学历,工业工程及相关专业
2、有一年以上制造业IE相关工作经验者优先
3、熟练使用CAD或Solidwork或UG绘图软件
4、熟练使用OFFICE办公软件,有一定英语读写能力
5、优秀的沟通能力及抗压力强
IE工程师个人简历 篇七
姓 名: 曾先生 性 别: 男
婚姻状况: 保密 民 族: 汉族
户 籍: 湖南-郴州 年 龄: 30
现所在地: 广东-东莞 身 高: 170cm
希望地区: 广东-东莞、 广东-深圳、 广东-广州
希望岗位: 工业/工厂类
电子/电器/元件类
寻求职位: IE、 IE高级工程师、 IE leader
教育经历
湖南科技大学 信息与计算科学 本科
培训经历
公司性质: 跨国公司(集团) 行业类别: 通讯、电信、网络设备
担任职位: IE工程师 岗位类别: IE/工业工程师
工作描述: 1>Production Project Management
2>精益生产专案的主导和推行
3>产能评估、设备治具评估
4>Resource allocation
5>管理6个人的IE小team
6>Layout Optimization
7>Cost Analysis
本人在新科第一年负责产品项目管理,主要目前负责跟进各个工程部门按Schedule完成所有资源准备,以满足客户Forecast需求,目前负责精益生产的专案管理
一。WD精益生产,缩短L/T,减少WIP,减少H/C(此次改善只涉及到生产端)
主导并推行WD的精益生产改善,运用SIPOC,程序分析,VSM等工具对WD project分析,进行人力标准化及WIP标准化,共节省直接员工12人,WIP减少约20%。节省了Space,缩短L/T约4个小时
二。SKDC的精益生产主导和推行
目前此专案正在进行中(预计可以节省10个送料人员,目前正在和生产部review)。.。
三。负责SSV客户的产品
根据客户提供的Forecast,合理分配资源,并拟定Schedule,定期开会协调处理各种异常并schedule,使各个相关工程部门能够按照schedule准备资源,以保证准时出货给客户,本人带SSV产品一年以来,0客诉
四。Layout improvement
1>优化SBM机的Layout,Space utilization 由70%提升到83%,unit space capacity 提升了20%
2>优化Salam机的Layout,Space utilization 由40%提升到83%,unit space capacity 提升了100%
五。数据收集系统推行
主导推行数据收集系统(整合物流系统,Down机维护系统,Kanban系统),成功减少人力10人/车间,减少因Down机等人修机的等待时间24h/Month、实现了0待料时间。
六。提案改善系统推行
主导推行提案改善系统,完善提案改善制度,提高全员改善意识,加强了‘人人都是IE’意识,提案数相比未导入此系统之前增加了100%
七。Auto visual
发现visual目前为人工visual,提议找厂商开发auto visual设备,以减少人力,节省space,预计可以costdown 人力30人/车间每班,目前Auto visual样机在trail run当中
八。MRR治具改善
主导推行类似ICT治具,取代目前的手动治具(目前手动治具一次只能测试1pcs产品,而新治具一次可以测试9pcs,节省MRR测试人力88%),目前已经导入,原来每个工厂需4个人/班测试MRR减为1人,4个工厂共减少人数12人/班
九。PQC拉改善
通过对PQC拉进行价值流分析,运用ECRS,调整PQC的Layout,标准化QA monitor的人力,每条拉成功costdown 3个人/班,共6条拉,共costdown 36个人
**公司
公司性质: 跨国公司(集团) 行业类别: 计算机硬件
担任职位: IE工程师 岗位类别: IE/工业工程师
工作描述: CPEI 事业处 ODM
1、新机种由pilot run 试产导入量产,全权负责NPI及其NPI后的量产(做首件并找出问题点,协助责任单位改善,解决问题点,预估工时,成本的计算),sop的制作
本人目前负责机种40个左右,其中包括ADSL,IP PNONE ,各种WLS小卡,GPS,手机,机顶盒,等等
2、成本评估(包括人力成本,机器成本,原材料成本),厂能评估,治具评估
3、生产线线平衡维护,减少浪费,提高生产力,降低生产成本
4、产线layout,精益生产cost down专案改善
5.MOH产品报价,work center,routing维护
6、全权负责配合客户稽核,供应商稽核
专案项目:
流水线--》CELL线
利用NSP系列机种的ASSY,TEST,PACK简单的特点,将NSP系列机种由流水线改为cell线,提高了设备的利用率和生产效率,成功costdown2个人力
ADSL系列机种整合
ADSL系列机种属于少量多样的产品,通过测试设备的整合,解决了测试设备无法公用的问题,将开始占用5条流水线体转为4条流水线,提高了线体和设备的利用率
具体方案:利用TE提供的设备清单,找出可以共用的设备并固定下来,不可共用的设备采用推车的模式,需要时,将对应的设备用小推车推入线体下面对应的位置
改善来料方式
通过和厂商沟通,将需要组装的同一家厂商的零件在来料时,让厂商组装好,BY线别白晚班各减少1个人力,根据该机种的forecast,共costdown 25000$,再根据物料较多较小的特性,设计物料放置板用于放置较小的物料,提高了空间的利用率和5S水平,同时厂商可以减少装物料的PE袋和tray盘,达到双赢
优化生产流程
主导召开专案改善会议,确定各个问题点的owner,让SFIS、TE修改程序,将SFIS中的link站合并到PT站,减少link站人力一人,此专案可平行推广,其中目前50个机种可以导入此专案,共costdown 40人/shfit
产线效率提升
通过对Onyx系列机种的每个工站的每个动作进行拆分,运用ECRS原则,减少重复的动作(如扫描动作),找TE优化测试程式,该机种线平衡由85%提高到91%,UPH由原来的250提升到270
离职原因: 所在事业处搬迁
**公司
公司性质: 其他 行业类别: 计算机硬件
担任职位: IE 岗位类别: IE/工业工程师
工作描述: 主要职责:
1、作業指導書制作,生產線日常問題處理(制程調整,材料問題,工程設計問題)
2、利用IE手法降造成本,提升產能
3、制造途程維護(Routing),產能及人力需求評估,对员工的教育訓練,提高作业员的品质意识及其作业的熟练程度,精准度
4、焊錫性的研究,最佳过锡炉方向,提高焊锡品质,减轻锡炉后二次作业难度,消除作业瓶颈
5、新工藝(新技術,新設備)的引進,评估以提升制造水平
6、提案改善主導,價值成本分析,客訴問題的回饋對策
7、規範物料流程,材料標准化以利于作业员作业,作業程序之合理化以减少运输的浪费,提高6S水平
8、新产品导入,从工程制样到量产,制定标准工時,设计制作辅助治具防呆治具,降低作业不良,提高作业效率
学习培训(台达内训):
IE七大手法,动作分析法,程序分析
QC七大手法 抽样计划 6δ FMEA