庆祝妇女节活动方案【精选6篇】

为了确保事情或工作科学有序进行，就常常需要事先准备方案，方案是在案前得出的方法计划。优秀的方案都具备一些什么特点呢？下面是写作文的小编为您带来的庆祝妇女节活动方案【精选6篇】，您的肯定与分享是对我们最大的鼓励。

三八妇女节活动策划 篇一

活动时间：3月8日3 月18日

活动板块：

一、关爱女生讲座活动

活动时间：1.7：00-8：30 专业美容讲师传授美容化妆知识

2.8：30-9：00 现场抽取幸运观众免费为其化妆

活动地点：xx

二、青春奥运系列游戏

活动时间：3月8号下午

活动地点：体育场

活动内容：

1、同舟共济（活动时间：40分）

比赛形式为长绳接力，18个学院抽签分为A、B、C三组，分三次比完，每次六个学院。每个学院派女生10名男生2名组成一队，每队两个男生负责摇长绳，女生排成一路纵队斜向跳绳站在一侧，当发令员喊预备时开始摇绳，吹哨后各队排头跑进去，跳绳5次就跑出站在另一端摇绳人一侧，接着其他人也依此方法进行，跳完的人也要排成一路纵队斜向跳绳站在一侧，继续循环跳绳直到时间结束。最后按照在5分钟内跳了绳的个数计算得分，人数最多的得18分，其次得17分，以此类推。

2、齐头并进（活动时间：60分）

比赛形式为两人三足接力，18个学院按分组进行，18个学院分为六组，分六次比完。每学院选出20人，10男10女，分成10个小组，每小组一男一女，用布条绑住双方的腿齐步前进。每学院分别有5小组分布在跑道两端（跑道长30米）。发令员吹哨后，各院第一小组起跑并将接力棒传给下一小组，如果布条在途中断开运动员则在原地绑好继续前进，依次进行，直至全部跑完，工作人员记下其所用时间，给出得分。三轮全部完成后工作人员按时间排出顺序，并计算得分。

3、众志成城（活动时间：30分）

比赛形式为拔河，18个学院抽签分为9个组，每组两个学院，每次两组。每学院选出女生20人，发号员吹哨后比赛开始。第一轮由A1与A2,B1与B2I1与I2对决，产生出九个胜者，在九个胜者中淘汰获胜用时最长的一个，剩下的8个学院重新抽签，依次对决，直到决出最终获胜者。

4、勇往直前（比赛时间：50分）

比赛形式为趣味接力，18个学院分为六组，分六次比完，每次三个学院。，每学院选出男女各5人分布在50米长的跑道两端。每个跑道将设计两支标杆作为障碍物，第一位拿接力棒和跳绳各一个，每位同学跑到障碍物时必须围绕障碍物转3圈后再跑，下一位接力队员要提前进入准备区，交接时要把接力棒交给下一位同学并与其共同跳绳10个方可继续。用时时间最少积18分，第二积17分，依次类推。

奖项设置：

一等奖 一名 奖状及价值100元奖品

二等奖 两名 奖状及价值80元奖品

三等奖 三名 奖状及价值50元奖品

三、经典电影观赏活动

活动时间：3月7日、8日晚7：00

活动地点：小礼堂

四、女生就业讲座活动

活动时间：3月18日晚7：00

活动地点： 文体中心

妇女节活动方案 篇二

一。活动由来及活动概况

今年是“三八”国际劳动妇女节109周年，为充分展现广大企业的女职工蓬勃向上的精神面貌和女性风采，进一步丰富各大企业女职工精神文化生活，，桂林大自在文化集团教育培训中心特此开展了“女神行动—“三八”妇女节趣味户外拓展活动”，通过一个个的团队拓展项目的实施，来发现学员们不足的方面，并由培训讲师提出，将改正的方法传授给学员们，让学员们加以运用落实到平时的生活中，工作中，让学员们能够在最欢乐的环境下，学习到对工作、对生活最有效的解决问题的方法，提高自身的工作效率，为企业带来更高的价值。

二。活动目的：

1.体现单位关怀，彰显对女性团体的尊重与凝聚。

2. 增加女性交流，促进沟通，构建和谐团队氛围。

3. 加强员工之间沟通，增强团队意识。

4. 加强团队合作，激发员工积极性。

5. 缓解压力，释放心情，飞扬青春，共庆节日。

三。参加活动对象：

单位全体女性职员

四。活动地点：

户外拓展培训基地

五。活动流程：

1.破冰

破冰互动环节不只是做一两种破冰活动那么简单的事，以两天时间的拓展训练培训为例，一般破冰项目都会在头一天的拓展训练所有项目开始前做破冰活动，既通过一段时间的接触与磨合，逐渐产生浓厚的兴趣与依赖感。

破冰项目—同心圆

2.团队建设(部门的组成、立军令状、宣誓、授战旗仪式)

3.产生优秀的团队领导

一个优秀的团队必须要有一个优秀的领导团队来带领团队成员前行，指引道路，并用自身的优秀品质来影响这团队成员们变得更优秀，一个优秀的领导团队应要具备激情、执行力、决断力、高瞻远瞩的能力、公众演讲能力、激励能力，或者人格魅力等等。

4.建立团队文化

团队文化是团队在发展过程中形成的工作方式、思维习惯和行为准则。高效的团队来自统一的团队文化，团队文化一旦形成，便会强力的支配着团队成员的思想和行为，团队文化是团队无形的资产，也是其他团队难以模仿的。核心资源。一个团队能否有意识地建设和传播团队文化、并进行文化改革，从根本上决定着团队的命运和前途。

5.建立团队形象，进行团队形象风采展示

6.优秀的主要领导者应有的特质。

新时代的领导者素质 ：

领导者应该加强学习、积极实践、勇于创新、与时俱进。

要增强学习意识，不断更新已有的知识，对一切有利于推动和改进工作的新理念、新观点、新知识和新方法，永远保持一种职业的敏感和渴求。

通过不断学习，增长知识、提高能力，这样才能不断夯实提高自身领导力的根基。

7.建立信任

1)信任的重要性。

培养团队成员之间的信任感，首先领导要信任团队的成员，和团队成员打成一片，了解团队成员的实际情况；其次团队成员要相信自己的领导，努力完成团队的目标，在实际操作中有什么问题要及时跟领导汇报和讨论；最后团队之间要相互信任，各尽其职，配合好团队的工作。

2)建立信任的培训项目。

建立信任拓展项目—信任背摔：

拓展项目“信任背摔”是一个团队合作性的项目，要求每位成员轮流站在1.5米左右高的背摔台上，背对着大家垂直往后倒下，其他成员在其身后用双手做保护，接住倒下的成员。因此我们要全身心的信任我们的队友，相互支持、相互帮助，团队才能获得最终的胜利。

3)培训项目结束后，由培训师剖析信任的关键内涵，从而让学员们领会到信任的精髓和重要性，使学员从心态和行为行动上运用到日常的生活及工作上。

8.领导能力的培训

1)领导力的重要性。

领导力的提升是保证企业长久发展的必要性，这其中有很多方面需要不断地在工作积累中，完善总结；提升领导力是一个持久战，唯有一颗持之以恒的心，才能不断将自我乃至整个团队的竞争力提升至一个新的台阶。

2)建立领导力的培训项目

建立领导力的培训项目—南水北调

成员手持基地准备好的道具并连接起来形成水槽状，让水在槽管里流动。用成员手中的道具接力输送水，团队成员需不断连接道具，循环接力，直至将水送至教练要求的位置。

这个项目着重的锻炼了领导如何高效的协调团队成员的配合。

4)培训师剖析领导力的要素和对团队的作用，从而让学员们领会到一个优秀的领导对团队的重要性和提高领导能力的方法，使学员从心态和行为行动上运用到日常的工作上。

9.团队协作能力培训

1)团队协作能力的重要性。

在一个组织或部门之中，团队合作精神显得尤为重要，那么所以怎样加强与别人的合作呢？在一个组织之中，很多时候，合作的成员不是我们能选择得了的，所以，很可能出现组内成员各方面能力参差不齐的情况，如果作为一个领导者，此时就需要很好的凝聚能力，能够把大多数组员各方面的特性凝聚起来，同时也要求领导者要有很好地与不同的人相处与沟通的能力。

2)建立团队协作能力的训项目

团队协作能力训练项目—鼓舞人生

培养全体学员取长补短，团结协作完成共同目标的能力。培养学员不怕挫折，不断进取，睁创佳绩的意识。感受互相鼓励对完成任务的积极作用。

5)培训师根据培训过程出现的问题剖析团队协作能力的要素和精髓，从而让学员们领会到团队协作的重要性，使学员从心态和行为行动上运用到日常的生活及工作上。

10.目标达成

1)设定目标。

2)完成目标。

3)目标项目。

目标项目—呼吸得力量

呼吸的力量体现出团队中服从的重要性，能够让团队执行力，团队高效协作，团队信任感的建立，个人在团队理面的定位，发挥自身的优势，资源的最大化利用，真正达到双赢。

4)体现出学员达到完成最佳的目标任务。

5)培训师剖析完成最高目标任务需要做到哪些要点，使学员从心态和行为行动上运用到日常的生活及工作上。

11. 突破目标任务

1)突破目标任务的重要性。

人的一生就是要不断进取，不断地突破一个又一个的目标，培训的这一环节的设定，就是要激发起学员的奋发精神，只有不断的超越，才能越来越好。

2)设定突破目标任务的项目。

突破项目—真人CS

在合作过程中体会团队的合力，和感受自我超越的可能性。克服心里障碍，勇于挑战自我，充分信任伙伴，体会团队中来自伙伴的支持对树立信心和增强勇气的巨大作用；通过互相关心、支持与合理协作达到团队共同目标。

6)培训师剖析怎样才能突破目标，突破目标的重要性，要点，使学员从心态和行为行动上运用到日常的生活及工作上。

12. 圆满完成培训课程并达到的培训效果。

13. 总结、分享、颁奖

1)团队领导和学员代表总结通过培训取得的收获分享培训后的感悟，找出自己日常工作中的不足，利用培训后得到的技巧找出提高自己能力的方法。

2)领导总结发言。

3)培训总教官对培训整体回顾的总结。

4)为冠军团队颁奖。

三八妇女节活动方案 篇三

一、活动时间

暂定为3月8日上午9：00—11：30（时长：2.5小时）。

二、活动地点

餐厅二楼多功能厅

三、参会人员

公司部分领导（人员待定）、全体女职工（XX本部XX、XX、XX，共XX名）。

四、活动流程

（一）主持人讲话，宣布活动开始（时间9：00）

（二）公司领导致辞

（三）给所有女职工发放节日礼品

（四）游戏活动

游戏项目：超级主妇、衔纸杯传水。

1、超级主妇

道具：食品类：米、面、白糖、萝卜、青瓜

日用品类：毛巾、香皂、牙刷、拖把、铁锅

小电器类：电吹风、电烧水壶、煮蛋器、电磁炉、电饭煲

游戏规则：

（1）本游戏的三类道具，每类都是5样商品，按“1—5”编上号，比如：“米1”、“面2”……“青瓜5”；“电吹风1”、“电烧水壶2”；

（2）每轮比赛参赛人员都必须从事先准备好的抽奖箱中抽取自己的号码，即是自己的组编号，也是所猜商品的编号如：“米1—①”为第一组第一号，“米1—②”为第一组第二号……“米1—⑩”第一组第十号，1组所猜商品都是大米；“面2—①”为第二组第一号，“面1—②”为第二组第二号，2组所猜商品都是面。以此类推，将人员分成5组，每组约10人左右，按抽签方式组合；每一轮比赛结束后都需要重新再抽签，组合成新组参加下一轮比赛；

（3）第一轮为选拔赛，这一环节主要是猜食品重量，选手通过日常生活经验，估出米、面等食品的重量，每组取越接近重量的前5名进入第二轮比赛，即有25人进入下一环节比赛；

（4）第二轮比赛是对日用品进行估价，每组取越接近商品价格的前3名进入下一环节比赛，即有15人进入决赛；

（5）第三轮是终极赛，猜小电器价格，每组取最接近商品价格的1名选手为获胜者，即最后优胜者为5人；

（6）每轮比赛所猜中的商品作为奖励带入下一环节，直到最后第三轮比赛，每组1名胜出者将赢得三轮比赛所猜中三件商品；

（7）每轮比赛中如果出现相同的估价，可加赛一场，任选其余四组中一样商品进行估价，以最接近商品价格的人获胜。

2、衔纸杯传水：（每组8人）

道具：纸杯一包、四个小盆、水

游戏规则：选8名职工为一组，分4组同时进行比赛。另有一名员工辅助每组第一个参赛者倒水至衔得纸杯内，再传递至下一个人衔得纸杯内，最后一人将衔得纸杯内的水倒入一个小缸内，最后在限定的五分钟内，看谁在缸内倒的水最多，谁就获胜。（获胜组奖品：抽纸一提、洗洁精一瓶、洗衣粉一袋）

（五）主持人宣布活动圆满结束

五、活动中安排

照相、摄像等宣传工作（政工部负责）

六、前期准备

（一）活动所需文案资料（政工部、人资部、负责编辑、打印）；

（二）各单位上报所在单位女职工（数量、姓名、工龄、学历、岗位）人资部负责收集、整理；政工部负责联络、通知各单位活动相关事宜；

（三）会议室布场、清场；

（四）女职工礼品。

七、经费预算

本次庆祝“三八”节活动，预计费用XX元左右，其中：

（一）节日慰问礼品：（由各单位各自承担相应的。费用）

①XX公司本部XX元/人XX人=XX元；

②XX公司XX元/人XX人=XX元；

③XX公司XX元/人XX人=XX元

（二）布置舞台和宣传、道具费用XX元。

（三）游戏奖品费用XX元。

妇女节活动方案 篇四

活动过程：

一、外出前谈话

1、你们去过超市吗？

2、超市里有些什么东西可以卖？

3、货物是如何分类的？

二、介绍调查表

1、到超市去寻找想送给妈妈的礼物，记录下来。

2、找到这件物品的价格，记录下来。

3、将物品与价格连接起来，不容于混淆。

三、去超市调查

1、找到妈妈需要的、喜欢的物品，并进行记录。

2、提醒幼儿记录价格。

4、提醒幼儿为妈妈多选择一些物品可以提供选择。

四。回园交流

1、找到了一些什么物品？

2、属于什么类型的物品？

3、什么价格？

4、10元钱可以买哪些东西？一样？两样？引导幼儿进行计算。

活动延伸：

晚上回家询问妈妈喜欢的物品，比较超市调查中自己想送给妈妈的礼物和妈妈喜欢的礼物。确定礼物件数。明天带好10元钱到超市去为妈妈选购物品。

妇女节活动方案 篇五

一、活动主题：

关爱妇女

二、活动时间：

3月8日左右。

三、活动行程：

早上9点在启明星员工宿舍区集合，乘车前往一座不知名的山里（席帅家附近）游玩野炊；然后步行回到桑枣镇，在某餐馆搓一顿；然后去老地方疯狂，晚上11点准时结束回寝室睡觉（晚了没有热水洗漱）。

四、参与人员：

两两组合，可带家属参加（小孩也成、但安全由自己负责），还未正式组成一家人的`也可一起带上，但每人只限带一人。

五、野炊及整个人员安排：

1、总指挥：由312室长负责。

2、活动安全：由所有的男士负责。

3、出行车辆安排：暂定由主席负责联系。

4、野炊用具准备：

5、野炊原料采购：由公司成本会计和出纳负责。

6、野炊厨师：

7、野炊燃料：所有男同胞负责拾柴，或者从席帅家背些也成。

8、活动照相：会计。

9、活动摄像：暂时无法确定。

10、未尽事宜：无条件听从总指挥安排。

三八妇女节活动策划 篇六

一、活动目的

增加节日氛围，提升客人满意度，宣传酒店口碑

二、活动时间

3-7至9日

(www.paomian.net)三、活动主题

三八妇女节，xx与您共分享！

四、活动地点

餐饮，客房，各区

五、场景布置

1、室外LED：感恩女人节，xx欢迎您！

2、大厅、xx楼放宣传展架

六、活动内容

（一)餐饮部：(3月7-9日）

1、贵宾部，赠送女士菜一份、一楼铜火锅六折代金券（次日生效、截止本月十五号），加赠养颜汤一碗（注：手机尾号为38两数字的可以再次享受9折优惠或当天生日的女性顾客，凭有效身份证件可享受九折优惠）；

2、一楼xx，赠送餐厅六折代金券（次日生效，截止日期本月十五号）；

3、xx楼，每位女性赠送十元代金券（次日生效、截止日期三天）；

（二)客房部：(3月8日）

1、当天生日的女性顾客，凭有效身份证件可享受标准房3.8折优惠（不含额外消费）；

2、入住客人（仅限女性），可享受免费赠送精美水果拼盘一份；

3、储值卡优惠办理：女性办理储值卡存500元消费550元；20xx元消费2300元；存5000元消费6000元；存10000元消费120xx元；（前厅办理，不限消费区域）

（三）各区

1、到本酒店前38名女性顾客，获赠价值358元蒂凡尼美容美发卡一张（活动为3.7日-9日）发放方式：客人凭酒店消费的有效证明到前台领取；

七、广告宣传

1、印制宣传单；（20xx份）

2、活动前酒店以短信形式，向客人宣传这次活动内容；

3、室外LED，大堂、xx楼展架，电梯间广告

4、寻找赞助商，做联谊活动，方便日后互相宣传，提高酒店利润；

八、具体工作

前厅部：

负责发放合作商的代金券（所有客人凭酒店消费的有效证明领取）并做好登记。

餐饮部：

1、做好服务接待工作；

2、准备所赠送的女士菜；

营销部：

1、设计各区宣传版面；X展架2个（大堂、xx楼）；编辑手机短信内容群发；（3月5日前完成）；

2、跟办整体活动，协调各项事宜；寻找合作赞助商；

3、根据活动各项内容，制作各类代金、优惠券；

各部门：学习掌握此次活动方案内容，全员推销。